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Artigos do Professor

Depende de Nós! Gestores de Segurança

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Atualmente as grandes empresas constituídas no Brasil, sejam elas nacionais ou internacionais, começam a entender a real importância da Segurança Corporativa.

O Departamento de Segurança aos poucos, vagarosamente, ainda em "passos curtos", começa a ser valorizado pela diretoria das grandes corporações. Isso porque a globalização e a competitividade do mercado exige essa movimentação por parte do empresariado.

A área de Segurança luta, através de seus ainda poucos profissionais especializados, para subir o degrau da escada hierárquica empresarial e passar do nível operacional/ tático para o nível estratégico. Esse processo ocorre porque o mercado exige maior desenvolvimento técnico intelectual da área e também busca os profissionais especializados e desenvolvidos academicamente.

Hoje o mercado favorece o profissional, disponibilizando cursos de graduação, especialização, assuntos dirigidos à área, que permite esse desenvolvimento intelectual exigido desse profissional de segurança. O percentual de profissionais de segurança que ocupam cargos de direção nas empresas é ainda muito baixo, quase insignificante, considerando a importância da atividade.

É importante e necessário fomentarmos essa importância e "vender" essa idéia às empresas e convencê-las de "comprá-las". Para tanto, precisamos realmente estar qualificados para defender essa posição, precisamos estar amparados e apresentar pontos consistentes à serem considerados nessa análise.

A Governança Corporativa, onde devemos também estar presente, precisa ter em seu quadro, um representante da área de Segurança Corporativa. Afinal a Segurança está inserida em todas as áreas e entranhas funcionais e estratégicas de uma corporação. A nossa participação nas decisões estratégicas nas empresas não é importante, é fundamental. Penso que, quando fizermos as empresas, representadas por seus diretores enxergarem, através de nós que a Segurança:

- Gerencia seus riscos

- Preserva seus ativos

- Preserva seus recursos humanos e tecnológicos

- Tem função estratégica, além de tática e operacional

- Previne Perdas

- Previne Fraudes

- Preserva imagem corporativa

- Valoriza e fortalece a sua marca

- Agrega valor à suas operações e resultados

..... Acho que conseguiremos tornar largos, os passos que hoje são curtos. Depende de nós, do nosso esforço, da nossa união, mobilização e principalmente do nosso interesse em se preparar, qualificar e desenvolver para se tornar um profissional com visão holística propriamente dita e uma postura estratégica.

Reflitam sobre e vamos em frente!!!!

Marcos Altemari de Oliveira

Administrador de Empresas graduado pela Faculdade Oswaldo Cruz, especialização MBS - Segurança Corporativa pela Universidad de Bayamón (Puerto Rico), Pós Graduação em Segurança Empresarial pela Universidad de Comillas(Spain) e MBA – Gestão de Riscos e Segurança Empresarial pela Faculdade de Administração São Paulo/ Brasiliano & Associados. Especialista em Segurança Empresarial, Gestão de Riscos/ Fraudes Empresariais e Prevenção de Perdas. Coordenador do Grupo de Esrtudos de Segurança Logística da ABSO(Associação Brasileira dos Profissionais em Segurança Orgânica) e Gerente Sênior de Riscos de Multinacional Varejista.

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